Bayramlar

Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsi

Maddə 105. Bayram günləri              

1. Azərbaycan Respublikasının bayram günlərinə

 aşağıdakılar aiddir:

Yeni il bayramı (1 və 2 yanvar);
Qadınlar günü (8 mart);
Faşizm üzərində qələbə günü (9 may);
Respublika günü (28 may);
Azərbaycan xalqının milli qurtuluş günü (15 iyun);
Azərbaycan Respublikasının Silahlı Qüvvələri günü (26 iyun); 
Dövlət müstəqiliyi günü (18 oktyabr);
Azərbaycan Respublikasının Dövlət Bayrağı günü (9 noyabr);
Konstitusiya günü (12 noyabr);
Milli Dirçəliş günü (17 noyabr);
Dünya azərbaycanlılarının həmrəyliyi günü (31 dekabr);
Novruz bayramı – 5 gün;
Qurban bayramı – 2 gün.
Ramazan bayramı – 2 gün.

2. Yeni il bayramı, Qadınlar günü, Faşizm üzərində qələbə günü, Azərbaycan xalqının milli qurtuluş günü, Azərbaycan Respublikasının Silahlı Qüvvələri günü, Azərbaycan Respublikası Dövlət Bayrağı günü, Dünya azərbaycanlılarının həmrəyliyi günü, Novruz bayramı, Qurban bayramı və Ramazan bayramı iş günü hesab edilmir.

3. İş günləri hesab edilməyən bayram günlərində işçilərin işə cəlb olunmasına yalnız bu Məcəllədə nəzərdə tutulmuş müstəsna hallarda yol verilə bilər.

4. Novruz bayramı, Qurban bayramı və Ramazan bayramının keçiriləcəyi günlər növbəti il üçün dekabr ayının sonunadək müvafiq icra hakimiyyəti orqanı tərəfindən müəyyən edilib əhaliyə elan olunur.

5. Həftələrarası istirahət günləri və iş günü hesab olunmayan bayram günləri üst-üstə düşərsə, həmin istirahət günü bilavasitə bayram günündən sonrakı növbəti iş gününə keçirilir.

6. Qurban bayramı və Ramazan bayramları iş günü hesab olunmayan başqa bayram günü ilə üst-üstə düşdükdə növbəti iş günü istirahət günü hesab edilir.

7. Bayram və həftələrarası istirahət günləri biri digərindən əvvəl və ya sonra gələrsə, iş və istirahət günlərinin ardıcıl olmasını təmin etmək məqsədi ilə müvafiq icra hakimiyyəti orqanının qərarı ilə bu iş və ya istirahət günlərinin yeri dəyişdirilə bilər.